李森在讲话中指出，就业是民生之本、稳定之基、发展之需。一直以来，县委、县政府高度注重企业的用工服务工作，近几年提出了“像抓招商一样抓招工”的理念，在深入调研企业用工需求基础上，每年都坚持举行一系列内涵丰富、层次众多、受众广泛的招工用工服务活动，较好地促进了县内企业的健康发展，促进了盱眙民众就地就近就业，深受广大用工单位和求职者的欢迎。

       李森说，随着县域经济的快速发展，工业化、城市化步伐的加快，用工需求仍在持续增长，当前我县经济开发区内110家开票销售在500万元以上的企业中有近一半的企业存在不同程度的缺工现象，为企业的正常生产经营和进一步发展壮大造成了一定的制约，县委、县政府针对这一情况对春节期间的系列招聘活动进行了专门部署安排，县人社局认真筹备并创新提出了“双走进”“双对接”这一服务用工的有效抓手，已经开展了5场村企、校企对接活动，有600余人达了就业意向，找到了合适的工作岗位，实现了群众就业和企业招工的双促进、双提升。

       李森要求，县人社局和相关单位以本次活动为契机，继续把招工和就业摆在更加突出位置，尤其是春节期间，要把招工放在招商引资和服务企业的重中之重的位置，持续不断、深入持久、认真细致地为每一个群众、每一位求职者做好服务工作，继续开展一系列用工活动，确保实现春节以后企业上班实现动态零缺工；用工企业加大自身的宣传力度，改善用工条件，加强企业文化建设，努力以优异的务工环境，良好的企业文化和优良的员工待遇吸引员工、留住员工；广大求职者能够转变就业观念、珍惜机会，充分利用县委、县政府搭建的平台，尽快找到适合自己的岗位，为家乡率先达小康贡献自己的力量。 

       活动中，李森等县级领导还冒雨走进招聘会现场，与求职应聘人员、招工单位工作人员进行了亲切的交谈，并对服务保障单位和氛围营造部门提要求，希望牵头部门要利用春节期间广大在外务工人员返乡的有利时机，通过连续、集中举办大型招聘活动，在社会上营造出关心、鼓励、支持回乡就业创业的良好氛围。 
       在上午举行的首场招聘会中，虽然遭遇阴雨天气，但仍然吸引了来自市级大企业、县经济开发区企业、乡镇工业集中区企业和城区企业共111家企业进场参与招聘活动，提供岗位4436个，各乡镇未就业及返乡人员20000余人参加招聘活动，现场达成就业意向1355人。

       仪式上，服务用工单位、招聘企业代表、务工人员代表、校企对接、镇企对接服务用工代表分别进行发言。
       据了解，今年春节期间系列招聘活动以“就业家乡—共建小康盱眙”为主题，于1月6日至2月9日，分别在企业、村（居）、技师学院举办“企业走进村居、村民走进企业、企业走进校园、学生走进企业”13场专场招聘会，各乡镇也将举办不少于2场的服务农村劳动力、引资企业就业服务会，同时县人力资源市场春节期间不休息，企业和求职者可以随时参加市场组织的招聘对接活动。